کد خبر : 72866
تاریخ : 1404/3/20
گروه خبری : خبر همدان

رئیس کمیسیون فرهنگی شورای اسلامی شهر همدان:

تشکیل اتاق وضعیت محله در محلات کم برخوردار ضروری است



هگمتانه، گروه خبر همدان: رئیس کمیسیون فرهنگی، اجتماعی و ورزشی شورای اسلامی شهر همدان، بر لزوم هم‌افزایی و هماهنگی بیشتر نهادها و دستگاه‌های فعال در توانمندسازی محلات کم برخوردار تأکید کرد و گفت: تشکیل اتاق وضعیت محله در محلات کم برخوردار ضروری است.
به گزارش هگمتانه، علی رضایی در جلسه کمیسیون فرهنگی، اجتماعی و ورزشی شورا که با موضوع "ارائه گزارش اقدامات قرارگاه تحول اجتماعی استان در حوزه کاهش آسیب‌های اجتماعی در محلات کم برخوردار" و با حضور نمایندگان دستگاه‌های اجرایی متولی در این حوزه برگزار شد، افزود: پیشنهاد می‌شود به منظور جلوگیری از موازی‌کاری بین نهادهای فعال در حوزه کاهش آسیب‌های اجتماعی و ایجاد هم‌افزایی اطلاعاتی و اجرایی، یک کارگروه کارشناسی با حضور تمامی دستگاه‌های مداخله‌گر تشکیل شود و تمامی برنامه‌های در دست اجرا در محلات نظام‌مند شده و میزان هم‌پوشانی، موازی‌کاری و خلأهای اقداماتی که انجام شده‌اند و یا در دست اقدام،جمع‌بندی و تحلیل شود.
رضایی افزود: شورای اسلامی شهر همدان آمادگی خود را برای همکاری با مسؤولان استانی در اجرای طرح تحول اجتماعی اعلام می‌کند، این طرح می‌تواند تحول اساسی در وضعیت مناطق کم‌برخوردار شهر ایجاد کند.
وی با اشاره به سابقه طرح توانمندسازی مناطق محروم که در سفر رهبر انقلاب به استان در سال 1383 کلید خورده بود، افزود: در حال حاضر حدود 100 هزار نفر از جمعیت شهر در 500 هکتار از مناطق تحت پوشش این طرح زندگی می‌کنند که نیازمند توجه ویژه هستند.
وی با تأکید بر ضرورت تشکیل اتاق وضعیت محله با هدف نیازسنجی و شناسایی ظرفیت‌ها، چالش‌ها، آسیب‌ها و مسائل کلیدی محلات کم‌برخوردار و اولویت‌بندی آسیب‌های اجتماعی در هر محله افزود: خروجی اتاق وضعیت، نقشه‌ای روشن از اولویت‌بندی آسیب‌ها و نیازهای محله بر اساس واقعیت‌های میدانی و نظرات اهالی خواهد بود تا هرگونه مداخله، خدمت‌رسانی و تخصیص منابع، مبتنی بر داده و مشارکت و اقتضائات بومی صورت پذیرد.
رئیس کمیسیون فرهنگی، اجتماعی شورای اسلامی شهر همدان با بیان اینکه در حوزه‌های ورزشی و فرهنگی کمبودهای محسوسی وجود دارد، تأکید کرد: برنامه ما این است که هم‌زمان با پیشرفت‌های عمرانی، شاهد ارتقای شاخص‌های فرهنگی و ورزشی در این مناطق باشیم.
رضایی راه‌اندازی دفاتر تسهیل‌گری در محلات مختلف شهر را ضروری دانست و گفت: این دفاتر می‌توانند نقش مهمی در جلب مشارکت شهروندان برای بازآفرینی شهری ایفا کنند.
وی در ادامه جلسه بر تدوین برنامه‌های جدید برای تحول در حوزه‌های فرهنگی و اجتماعی شهر به ویژه در زمینه آسیب‌های اجتماعی تأکید کرد و گفت: طرح نوآورانه کوچینگ رفتار شهروندی از جمله برنامه هایی است که می توان در همدان اجرا کرد.
وی با اشاره به طرح نوآورانه کوچینگ رفتار شهروندی اضافه کرد: تجربه سال‌های گذشته نشان داده که در حوزه آموزش شهروندی نیاز به روش‌های جدید داریم و طرح کوچینگ که مبتنی بر تغییر رفتار است، می‌تواند راهکار مناسبی برای بهبود رفتارهای شهروندی و اثربخشی آموزش شهروندی باشد.
راه‌اندازی "کوچینگ رفتار شهروندی" عامل بهبود و اثربخشی آموزش شهروندی
رئیس کمیسیون فرهنگی، اجتماعی شورای اسلامی شهر همدان در تشریح این طرح اضافه کرد: "کوچینگ رفتار شهروندی" رویکردی فعال و آموزشی است که هدف آن ارتقای کیفیت زندگی شهری از طریق تغییر و بهبود الگوهای رفتاری شهروندان در تعاملات روزمره، رعایت حقوق شهروندی، حفظ محیط زیست و مشارکت اجتماعی است. این طرح با استفاده از مربیان آموزش‌دیده به صورت کارگاه‌ها و برنامه‌های تعاملی در محلات اجرا می‌شود.
علی رضایی با بیان اینکه می‌توان طرح کوچینگ رفتار شهروندی را در مناطق کم‌برخوردار به صورت آزمونه اجرا کرد، اظهار کرد: با توجه به نیاز بیشتر اینگونه مناطق به آموزش‌های پایه‌ای شهروندی و نقش کلیدی این آموزش‌ها در کاهش معضلات اجتماعی و افزایش انسجام محلی، می‌توان اجرای طرح را در این مناطق در اولویت قرار داد.
نظری: رویکرد غیرتخصصی به توانمندسازی محلات، عامل تشدید بزهکاری است
رئیس کمیسیون خدمات شهری شورای اسلامی شهر همدان با هشدار درباره پیامدهای اجرای نادرست طرح‌های توانمندسازی، تأکید کرد: مواجهه چندپاره و غیرکارشناسی با این موضوع به "سونامی آسیب‌های اجتماعی" منجر خواهد شد.
علی اکبر نظری اضافه کرد: طرح توانمندسازی ابعاد چندگانه اجتماعی، اقتصادی و کالبدی دارد و توجه نکردن به تمامی ابعاد آن، اجرای طرح را با شکست مواجه می‌کند.
وی با اشاره به تشکیل "کمیته توانمندسازی" برای حل مشکلات سکونتگاه‌های غیررسمی در دوره دوم شورای اسلامی شهر افزود: اگرچه زیرساخت‌هایی مانند 8 فرهنگسرا احداث شده، اما بهره‌برداری مناسب و تخصصی از آن‌ها صورت نگرفته است.
نظری چالش‌های اصلی در این حوزه را پراکندگی مدیریتی در قرارگاه‌های متعدد با دیدگاه‌های سیاسی متفاوت، برنامه‌ریزی غیرکارشناسانه متناسب با خرده‌فرهنگ‌های محلی، عدم انسجام گروه‌های اجرایی و اعمال سلایق شخصی، فعالیت کنشگران غیر متخصصی که با روش‌های نادرست به مردم آموزش می‌دهند بیان کرد.
وی راهکار را در "تحول اجتماعی نظام‌مند" دانست و تأکید کرد: باید با بهره‌گیری از متخصصان دانشگاهی، شاخه‌های مختلف بزهکاری بررسی شده و آموزش فرهنگ شهرنشینی در محلات به صورت پایه‌ای اجرا شود.
کاوسی امید: هشدار درباره موازی کاری دستگاه‌ها در طرح توانمندسازی
عضو شورای اسلامی شهر همدان هم از موازی کاری دستگاه‌های مختلف در اجرای طرح توانمندسازی محلات محروم انتقاد کرد.
اکبر کاوسی امید با اشاره به اینکه در حال حاضر 10 دستگاه مختلف به صورت موازی و با سلیقه‌های متفاوت در موضوع توانمندسازی فعالیت می‌کنند، افزود: این واگرایی خود به یک آسیب تبدیل شده است.
وی با اشاره به تدوین سند توانمندسازی مناطق محروم پس از سفر رهبر انقلاب به همدان، تأکید کرد: این سند نیاز به به روزرسانی دارد و بدون همگرایی دستگاه‌ها، به هدف غایی نخواهیم رسید.
کاوسی امید ارزیابی توانایی دستگاه‌ها و قرارگاه‌های فعال، بهره‌گیری از ظرفیت‌های سپاه در محلات، استفاده از ظرفیت مساجد محلی و شناسایی فعالان حوزه تحول اجتماعی را برای بهبود روند اجرای طرح پیشنهاد داد.
وی همچنین واگذاری مسؤولیت هر محله به یک دستگاه اجرایی مشخص ار امری مؤثر در بهبود روند اجرای طرح توانمندسازی برشمرد و اضافه کرد: تنها با این رویکرد یکپارچه و نظارت مستمر می‌توان به نتایج مطلوب در توانمندسازی محلات محروم دست یافت.
شهابی‌نیا: ایجاد سازوکار اجرایی برای جلوگیری از پراکنده‌کاری‌ها در حوزه‌های فرهنگی و اجتماعی
عضو شورای اسلامی شهر همدان با اشاره به فعالیت موازی دستگاه‌های مختلف در حوزه فرهنگی و اجتماعی، بر لزوم اجرای قانون و تفکیک وظایف تأکید کرد و گفت: مشکل اصلی در این زمینه عدم اجرای قانون در این حوزه است.
سعید شهابی‌نیا با بیان اینکه هر بخش از فعالیت‌های فرهنگی و اجتماعی باید زیر نظر دستگاه مربوطه انجام شود تا سایر نهادها و فعالان موظف باشند با دستگاه مسؤول هماهنگ باشند.
شهابی‌نیا با اشاره به ضرورت کاهش موازی‌کاری‌ها در حوزه فرهنگی و آسیب‌های اجتماعی اظهار کرد: تشکیل مرکز رصد دستگاه‌ها، نهادها و سمن‌ها، تشکیل شود تا تقسیم وظایف بر اساس مسؤولیت هر دستگاه مشخص شده تا اجرای طرح‌ها به صورت تفکیک‌شده و هماهنگ انجام شود. به نظر می‌رسد تنها با این اقدام می‌توان از پراکنده‌کاری‌ها جلوگیری و به نتایج مؤثرتری دست یافت.
به نقل از روابط عمومی شورای اسلامی شهر همدان، گفتنی است در این جلسه مصطفی رضایی راد عضو هیأت علمی دانشگاه بوعلی سینا، به ارائه طرح توجیهی نخستین کافه کوچینگ در شهر همدان در حوزه رفتار شهروندی پرداخت.

  لینک
https://www.hegmataneh-news.ir/sl/72866